Prakse vai darba pieredze ir svarīga daļa no pretendenta atsākšanas jurista amatā. Darba devēja lēmums par pieņemšanu darbā var būt atkarīgs no tā, cik kompetenti tas ir uzrakstīts. Kā to pareizi sakārtot?
Instrukcijas
1. solis
Atsākot darbu, atsevišķā rindkopā izceliet darba pieredzi. Labāk to ievietot pēc izglītības informācijas.
2. solis
Uzskaitiet savus iepriekšējos darbus pēc kārtas, sākot ar pašu pirmo. Rakstiet organizāciju nosaukumus pilnībā, izvairieties no saīsinājumiem. Potenciālajam darba devējam ir svarīgi saprast uzņēmuma profilu, jo tas daudzējādā ziņā nosaka jurista darba specifiku. Ja iepriekš esat strādājis pie individuāla uzņēmēja, būtu lietderīgi norādīt viņa darbības jomu, piemēram, "mazumtirdzniecība" vai "nekustamā īpašuma pakalpojumu sniegšana".
3. solis
Norādiet darba sākšanas un beigu datumu katrai organizācijai vai individuālam uzņēmējam, ar kuru jums bija darba attiecības. Rakstot datumus, jums nav nepieciešams norādīt datumu - pietiek norādīt mēnesi un gadu.
4. solis
Definējiet darba uzdevumus katrai norādītajai darba vietnei. Tas ļaus potenciālajam darba devējam noteikt, kurās juridiskās darbības jomās esat ieguvis pieredzi. Nepiešķiriet sev pārāk daudz, jo, ja jums ir noteikta prakse, viņi sagaidīs, ka jūs veicat šādu darbu bez kļūdām. Pretējā gadījumā jūs riskējat nopelnīt slikta speciālista reputāciju.
5. solis
Ja jums ir pieredze strādāt juridiskajā profesijā, noformējot darba līgumu, piemēram, jūs sadarbojāties kā brīvprātīgais juridiskajā klīnikā, pieminiet to arī.
6. solis
Dažas pozīcijas nozīmē papildu prasmju klātbūtni papildus faktiskajām zināšanām par likumdošanu un spēju atrisināt situācijas no juridiskā viedokļa. Šajā gadījumā CV ir lietderīgi norādīt darba pieredzi, kas nav legāls darbs. Piemēram, ja jums gadās strādāt par tulku, ekonomistu, projektu vadītāju, dažreiz tas var būt izšķirošs faktors.
