NVS pilsoņiem ir īpaša procedūra, lai pieteiktos darbam Krievijā. Pirmkārt, viņiem jāizsniedz migrācijas karte un jāreģistrējas migrācijai, pēc tam jāsaņem darba atļauja un jānoslēdz darba līgums ar darba devēju.
Nepieciešams
- - NVS pilsoņa pase vai starptautiskā pase;
- - migrācijas karte;
- - krāsaina fotogrāfija;
- - paziņojums par migrācijas reģistrāciju;
- - darba atļauja;
- - Nodarbinātības vēsture;
- - pieteikšanās darbam;
- - valsts nodevas samaksas kvīts;
- - Paziņojumu formas Federālajam migrācijas dienestam, nodokļu birojam un nodarbinātības dienestam.
- - darba līgums.
Instrukcijas
1. solis
Pirmkārt, potenciālajam darbiniekam jāsaņem darba atļauja attiecīgajā Krievijas Federācijas sastāvā. Lai to izdarītu, nosūtiet viņu uz FMS dzīvesvietā (vai darbā), kur viņam vajadzēs uzrādīt ieceltajam speciālistam savu pasi vai pasi ar notariāli apliecinātu tulkojumu, migrācijas karti, kā arī ar to saistītos dokumentus (tiesības uz atbrīvojieties no dzīvojamās platības, pilnvaras veikt darbu utt.), ja to nodrošina jūsu organizācija. Viņam būs nepieciešama arī krāsaina fotogrāfija, valsts nodevas samaksas kvīts kopija par dokumentiem un aizpildīts darba atļaujas pieteikums. Ja ar dokumentiem viss ir kārtībā, atļauja NVS pilsonim tiks pārsūtīta pēc 10 dienām. Pēc tam laika posmā, kas nepārsniedz vienu mēnesi, viņam jāveic medicīniskā pārbaude FMS nozīmētā ārstniecības iestādē.
2. solis
Iegūstiet pieteikuma iesniedzēja darba atļauju vai lūdziet viņu pārsūtīt dokumentu uz jūsu organizācijas personāla nodaļu. Pārbaudiet dokumenta autentiskumu un aiciniet pieteikuma iesniedzēju veikt standarta nodarbinātības procedūru. Viņam jāaizpilda darba pieteikums un jāparakstās. Pamatojoties uz pieteikumu, noslēdziet darba līgumu ar pretendentu, pārliecinoties, ka viņam nav sūdzību par punktiem. Ja viņu apmierina darba apstākļi, viņam jānovieto paraksts norādītajā vietā. Pēc tam jūs kā organizācijas vadītājs varat sākt izdot rīkojumu par darbinieka nodarbināšanu. Viņa darba grāmatā jums jāievieto atbilstošs ieraksts, kurā norādīts organizācijas amats un zīmogs.
3. solis
Reģistrējiet jaunu darbinieku Krievijas Federācijas pensiju fondā un izsniedziet valsts pensiju apdrošināšanas sertifikātu. Turklāt ir nepieciešams nekavējoties paziņot nodokļu inspekcijai, nodarbinātības centram un Federālajam migrācijas dienestam par jauna darbinieka pieņemšanu. Lai to izdarītu, uzaiciniet viņu pašam apmeklēt šos gadījumus un aizpildīt sniegtās veidlapas vai nosūtīt pa pastu jūsu personīgi apstiprinātas kopijas.
