Karjeras izaugsme ir viena no galvenajām priekšrocībām, piesakoties jaunam darbam. Tomēr bez nepieciešamajiem centieniem nedarbosies karjeras kāpņu pakāpienu pakāpieni. Bet jebkuru mērķi var sasniegt, ja pacietīgi un neatlaidīgi virzās uz to.
Nepieciešams
- - pacietība,
- - iniciatīvs,
- - papildu zināšanu iegūšana,
- - augsta darba spēja.
Instrukcijas
1. solis
Neatkarīgi no tā, kādu amatu jūs uzņēmumā ieņemat, dariet savu darbu nevainojami. Daudzi uzskata, ka, ja viņi pilda pamatfunkcijas par santīmu algu, tad viņi var strādāt viduvēji. Šis ceļš aizver visas attīstības perspektīvas. Pat ja jūs iesaiņojat pārtikas preces lielveikala kasē, to varat izdarīt labāk nekā jebkurš cits. Jūs tiksiet novērtēts kā apzinīgs darbinieks, un jums pēc iespējas ātrāk tiks uzticēti nopietnāki pienākumi.
2. solis
Centieties pēc iespējas pilnīgāk un detalizētāk iepazīties ar uzņēmuma darbu. Izprotiet tā struktūru un perspektīvas, nosakiet tajā savus personīgās attīstības ceļus. Neierobežojiet sevi ar savu funkcionalitāti, izlemiet tieši to, kā jūs vēlētos paaugstināties savā darbā.
3. solis
Attīstieties nepārtraukti. Visbiežāk izrādās, ka jaunam amatam jums vienkārši nav pietiekami daudz kvalifikācijas un pamatzināšanu. Iegūstiet tālmācību, apgūstiet svešvalodu, apmeklējiet vakara kursus, piedalieties semināros un apmācībās. Centieties apgūt jaunas zināšanas, pat ja šķiet, ka tās jums nebūs noderīgas. Apkopojiet visus diplomus un sertifikātus atsevišķā mapē, papildiniet savu CV. Tas viss ir neaizstājama bagāža, kas paliks pie jums uz visiem laikiem. Neatstājiet novārtā savu pašattīstību. Paplašiniet savu redzesloku, lasiet vairāk, apmeklējiet izstādes un koncertus: tas viss palīdzēs jūs uzskatīt par daudzpusīgu cilvēku uzņēmumā.
4. solis
Veidojiet attiecības ar vadību. Viņiem nevajadzētu būt pazīstamiem vai draudzīgiem, bet augstākajiem vadītājiem vajadzētu uztvert jūs kā uzticamu, lojālu cilvēku ar izcilu reputāciju.
5. solis
Tiklīdz jūs saprotat, ka pašreizējās pozīcijas ietvaros jūtaties šauri, nosakiet sev nākamo soli uzņēmumā. Gatavojieties, runājot ar vadību. Uz papīra vai mutiski izklāstiet visus argumentus par labu savai paaugstināšanai, aprakstiet uzdevumus un funkcijas, ar kurām esat gatavs tikt galā. Skaidri un skaidri pamatojiet savu vēlmi ieņemt jaunu pozīciju. Nosakiet sev vēlamo algas līmeni un pārliecinoši paudiet to priekšniekiem. Šo sarunu vislabāk var veikt izdevīgā brīdī, piemēram, kad tiek atbrīvots darbs vai notiek paplašināšanās. Bet jums var nebūt jāgaida laimīgs pārtraukums: ļoti bieži tiek izveidotas jaunas vietas konkrētiem darbiniekiem, vai arī jums nav jāsāk saruna ar vadību. Ja pirms tam jūs parādījāt sevi kā profesionāli, pats boss jums piedāvās paaugstinājumu.
