Kā Izdot Rīkojumu Par Piemaksu

Satura rādītājs:

Kā Izdot Rīkojumu Par Piemaksu
Kā Izdot Rīkojumu Par Piemaksu

Video: Kā Izdot Rīkojumu Par Piemaksu

Video: Kā Izdot Rīkojumu Par Piemaksu
Video: Pamācība kā "exposot", jeb atmaskot ģenerāli + 5 stundu gara audiogrāmata par ģenerāli 2024, Aprīlis
Anonim

Personāla tabulā ir iekļauta juridisko personu pārskatu veidlapa, organizācijas administratīvais dokuments, kas atspoguļo uzņēmuma struktūru, nodaļu skaitu, darbiniekus un viņu algu apmēru. Turklāt tajā ietilpst visu veidu papildu maksājumu uzskaite darbiniekiem - piemaksas, kompensācijas atkarībā no viņu amata.

Kā izdot rīkojumu par piemaksu
Kā izdot rīkojumu par piemaksu

Instrukcijas

1. solis

Lapas pašā augšpusē ierakstiet: "Piemaksas pasūtījums". Zemāk ievietojiet šī dokumenta sērijas numuru un vēl zemāk lapas kreisajā pusē norādiet pasūtījuma datumu.

2. solis

Norādiet pilsētu un pasūtījuma nosaukumu. Piemēram, nosaukums var būt šāds: "Par komisijas izveidošanu diferencētu papildu maksājumu un piemaksu noteikšanai".

3. solis

Uzrakstiet prēmijas iemeslu vai uz kāda pamata tiek izveidots šāds pasūtījums. Piemēram: "Pamatojoties uz valdības dekrētu Maskavas pilsētā, kas datēts ar 2001. gada 30. martu Nr. 543" vai "Pamatojoties uz Komisijas noteikumiem par apsvērumiem par piemaksu noteikšanu darbiniekiem". Pēc tam norādiet uzņēmuma nosaukumu, dokumenta nosaukumu, uz kura tika pieņemts lēmums par kvotām, un tā datumu.

4. solis

Ierakstiet vārdu "pasūtījums" ar lielajiem burtiem dokumenta kreisajā pusē un iekļaujiet kolu. Pēc tam uzrakstiet, kādi pabalsti jāuzkrāj algām. Tajā pašā laikā atzīmējiet to darbinieku amatus, kuriem ir tiesības uz šiem uzkrājumiem, un pašu piemaksu summu. Pēc tam norādiet, no kuras dienas, mēneša un gada šie uzkrājumi stāsies spēkā. Piemēram:

PASŪTU: Uzņēmuma rajonu biroju vadītāji no 2011. gada 11. novembra:

1) Noteikt papildu samaksu 30 procentu apmērā no algas visiem jaunajiem speciālistiem par piecu gadu darbu. Tajā pašā laikā jaunajiem speciālistiem, kuriem ir diploms ar atzinību, noteikt papildu maksājumu 45 procentu apmērā no algas.

2) Pārējiem darbiniekiem, kuriem piešķirts goda nosaukums, nosakiet ikmēneša veicināšanas pabalstu 20 procentu apmērā no algas.

3) Uzlikt kontroli pār šī rīkojuma izpildi Maskavas pilsētas uzņēmuma direktora vietniekam (jums jānorāda uzņēmuma nosaukums) Pivovarova K. I."

5. solis

Raksta kreisajā pusē uzrakstiet rīkojumu. Piemēram: "Uzņēmuma direktors (norādiet uzņēmuma nosaukumu) IT Trunin". Blakus jābūt iepriekšminētās personas parakstam.

6. solis

Nostipriniet dokumentu ar zīmogu. Šajā gadījumā tas jānovieto blakus vadītāja vai direktora parakstam.

Ieteicams: