Darba atrašanā ir veiksmes elements, taču jūs varat palielināt savas izredzes ne tikai tā dēļ. Rīkojieties visos virzienos: labi uzrakstīts CV, pareiza uzvedība, tiekoties ar darba devēju. Lai sevi parādītu intervijā vislabvēlīgākajā gaismā, jums tas ir jāsagatavo iepriekš, necerot uz iedvesmu.
Instrukcijas
1. solis
Daudzi personāla vadītāji norāda, ka ir ļoti svarīgi radīt labu pirmo iespaidu. Ikviens zina, ka jums jāierodas uz interviju biznesa stila drēbēs, jāizskatās kārtīgi un kārtīgi un nevajadzētu ļaunprātīgi izmantot parfimēriju. Bet nepārvērtējiet šo faktoru nozīmi. Pat ja tie ir pieejami, bet tajā pašā laikā jūs nevarat savienot pat divus vārdus, maz ticams, ka darba devēja izvēle būs jūsu labā.
2. solis
Jums jāierodas uz interviju dažas minūtes pirms noteiktā laika. Neuztraucieties, ja jums nav dārgu uzvalku no slaveniem modes dizaineriem. Jums vajadzētu justies ērti un ērti ar to, ko ienācāt. Esiet pārliecināts un brīvs un koncentrējieties uz sarunas tematu, nevis uz drēbēm. Parādiet pārliecību un vēlmi būt vienlīdzīgai partnerībai - galu galā arī darba devējs ir ieinteresēts aizpildīt vakanci. Atklāts smaids, tiešs skatiens un nepiespiesta stāja demonstrēs jūsu pašapziņu.
3. solis
Spēja prasmīgi un loģiski veidot frāzes, vispārējā runas kultūra ir ļoti svarīga vidējā līmeņa vadītāju vakancēm. Īpaši tie, kur jums pastāvīgi jāsazinās ar klientiem un klientiem. Jūsu komunikācijas līmenis ir uzņēmuma līmeņa rādītājs. Jūsu runai nevajadzētu izklausīties no bravūras, agresijas vai izspēles. Vienlīdzīga labestība ir biznesa komunikācijas stils.
4. solis
Nozīmīga būs arī turpmākā saruna, kas ļaus jums labvēlīgi izcelties citu kandidātu lokā. Pārdomājiet to jau iepriekš un sagatavojiet īsu stāstu par sevi. Padomājiet par atbildēm uz standarta jautājumiem, kas jums var tikt uzdoti - par darba pieredzi, par iemesliem, kas pamudināja jūs pamest savu pēdējo darbu, par savām profesionālajām prasmēm. Jums jāatbild skaidri, uz punktu.
5. solis
Nozīmīga būs arī turpmākā saruna, kas ļaus jums labvēlīgi izcelties citu kandidātu lokā. Pārdomājiet to jau iepriekš un sagatavojiet īsu stāstu par sevi. Padomājiet par atbildēm uz standarta jautājumiem, kas jums var tikt uzdoti - par darba pieredzi, par iemesliem, kas pamudināja jūs pamest savu pēdējo darbu, par savām profesionālajām prasmēm. Jums jāatbild skaidri, uz punktu.
6. solis
Paturiet prātā, ka lielākā daļa informācijas tiek uztverta zemapziņas līmenī. Ļoti svarīgi ir tas, kā jūs turat sevi, sēžat, runājat. Tava poza, sejas izteiksmes, žesti, balss tembrs sarunu biedram intuitīvi jāuztver kā apstiprinājums tam, ka tu runā par sevi. Kontrolējiet savas emocijas, izrādiet uzmanību un līdzjūtību sarunu biedram.
