Kopš 2007. gada 1. janvāra jēdziens “nepārtraukta darba pieredze” vairs netiek izmantots kā Konstitūcijā nostiprināto cilvēka pamattiesību un pamatbrīvību pārkāpums, kas saistīts ar darba brīvību un ikviena cilvēka tiesībām rīkoties ar savām spējām strādāt. Tagad, aprēķinot sociālos pabalstus un maksājumus, tiek izmantots tāds jēdziens kā kopējais darba stāžs.
Instrukcijas
1. solis
Ieviešot vispārējā darba stāža jēdzienu, vairs nevajadzētu uztraukties par jautājumu, kā nezaudēt pieredzi - to ir kļuvis neiespējami izdarīt ar nosacījumu, ka jums ir pastāvīgs darbs, uzņemšanas un atlaišanas periods, no kura tiek ierakstīts darba grāmatā ar vienas dienas precizitāti.
2. solis
Saskaņā ar "Darba grāmatu glabāšanas un glabāšanas, darba grāmatu veidlapu izgatavošanas un darba devēju nodrošināšanas ar tām" noteikumu 3. punktu visi darba devēji - juridiskas un fiziskas personas, kas reģistrētas kā individuāli uzņēmēji, glabā darba grāmatas katram darbiniekam. Pie šiem darba devējiem neietilpst personas, kas nav reģistrētas kā individuālie uzņēmēji, tikai viņi nevar veikt ierakstus darbinieku darba grāmatās. No tā izriet, ka katram ierakstam jūsu darba grāmatā par uzņemšanu vai atlaišanu darbā jābūt apliecinātam ar uzņēmuma vai individuālā uzņēmēja zīmogu.
3. solis
Saskaņā ar šiem noteikumiem darba devējam ir pienākums veikt ierakstu darba grāmatā gadījumā, ja jūs pie viņa strādājāt ilgāk par 5 dienām. Šajā sakarā šķiet nelikumīgi, ka daudzi privātie uzņēmēji atsakās veikt atbilstošus ierakstus darba grāmatā, motivējot to ar jebkādu ieganstu: izmēģinājuma periodu, īsu darba periodu vai mācību procesu.
4. solis
Lai nezaudētu darba stāžu, strādājot, darba grāmatā jāņem vērā visi periodi, kad jums tika uzkrātas oficiālās algas. Tas nozīmē, ka no tā tika veikti visi likumā noteiktie nodokļu atskaitījumi un maksājumi, tostarp Krievijas Federācijas pensiju fondā.
5. solis
Kontrolējiet darba grāmatas ierakstu pareizību. Nodarbinātības datumam, kas tajā norādīts, jāatbilst darba līgumā norādītajam datumam. Tajā pašā laikā nav svarīgi, vai jūs norādītajā laika posmā strādājāt darba vietā vai atvaļinājumā bijāt bez atalgojuma, jūs jebkurā gadījumā izmantosit pieredzi.
6. solis
Ieviešot apdrošināšanas pensiju polises, aprēķinot pensiju, ieraksti darba grāmatā ir zaudējuši savu pierādījumu vērtību. Jūsu apdrošināšanas pensijas uzskaite tiek glabāta saskaņā ar šīm politikām, kuru dati darba devējiem jāiesniedz Krievijas Federācijas pensiju fondā.
