Atsākšana ļauj personai sevi parādīt potenciālajam darba devējam, pastāstīt par sevi, profesionālajām īpašībām un sasniegumiem. Galvenais, kas jāatceras, ir tas, ka prasmīgi un apzinīgi sastādīta pašprezentācija ievērojami palielina pretendenta iespējas iegūt darbu.
Ieinteresējieties un prezentējiet sevi
Komponēšanas atsākšanas galvenais mērķis ir ieinteresēt lasītāju. Tas var būt organizācijas vadītājs vai persona, kas atbildīga par vervēšanu. Protams, atsākšana nevar garantēt darbu, taču tas ir pirmais solis ceļā uz to.
Lai ieinteresētu lasītāju, pretendentam, kurš iesniedz informāciju par sevi, jāatceras, ka tai jābūt atbilstošai un selektīvai. Jums nevajadzētu rakstīt autobiogrāfiju, kurā sīki aprakstīti dzīves pavērsieni - uzmanība jāpievērš izglītībai, agrāk vai pašlaik ieņemamajiem amatiem, darba specifikai. Pievērsiet uzmanību personības iezīmēm, kas raksturo jūs kā darbinieku.
Ir vērts atcerēties, ka, rakstot CV, jums jāievēro biznesa stils, jābūt īsiem, konkrētiem un precīziem. Šādam žanram nav pieļaujami visādi aprakstoši pavērsieni, piesātinājums ar epitetiem, jāizvairās no metaforiskas un alegoriskas valodas. Nav ieteicams ļaunprātīgi izmantot vietniekvārda "I" lietošanu - tas izklausās provokatīvi un pretenciozi.
Uzskaitot to, ko darījāt iepriekšējā / pašreizējā darbā, izvairieties no nepilnīgiem darbības vārdiem - atbildēja, atrada. Labāk ir lietot “izpildīts”, “izvirzīts” utt. Tas palīdzēs izvairīties no tā, ka lasītājs izjūt tās personas “vienreizējās” darbības, kura apgalvo, ka ir persona. Darbības vārdus labāk lietot tagadnes laikā, nevis pagātnē.
Godīgums un lasītprasme ir panākumu atslēga
Rakstot CV, jums vajadzētu izvairīties no darba vēstures negatīvo aspektu precizēšanas, bet tajā pašā laikā jums jāpaliek godīgam, jo neviens darba devējs nevēlas sazināties ar personu, kas viņu sākotnēji pievīla. Attiecībā uz fotoattēlu jūs varat to pievienot portfelim, taču atcerieties, ka fotoattēlam jābūt tikai jums un tam jābūt stingram. CV nav atļauts iekļaut tusiņu, svētku, kāzu utt. Attēlus. Jautājums par to, vai norādīt algas prasības, joprojām ir strīdīgs. Kopumā līdzīgu jautājumu var uzzināt intervijā, kad tevi uzaicina.
Cilvēkiem ar plašu pieredzi nevajadzētu uzskaitīt visus darbus - koncentrējieties uz tagadni. Pievērsiet lielāku uzmanību tam, ko jūs darījāt vai darījāt pēdējos 5 gados. Potenciālajam darba devējam tas ir vairāk aktuāli nekā tas, kur un ar kuru jūs strādājāt pirms 15 gadiem. Ja iespējams, pievienojiet savu darbu, piemēram, ja esat žurnālists, arhitekts utt., Vai sniedziet saites uz vietnēm ar saviem veiksmīgajiem projektiem.
Ja neesat pārliecināts par lasītprasmi, noteikti lūdziet kādam, kurš labi pārvalda valodu. Labi izveidots portfelis rada pozitīvu attieksmi pret tikšanos ar pretendentu.
