Ārējā nepilna laika darba ņēmēju ir iespējams pieņemt pamatdarbā jūsu uzņēmumā, ja viņš pamet darbu un ir izteicis vēlmi strādāt jūsu organizācijas galvenajā personālā. Personāla dokumentu reģistrācija šajā gadījumā jāveic šādi.
Instrukcijas
1. solis
Palūdziet nepilnas slodzes darbiniekam uzrakstīt divus paziņojumus: par atlaišanu no nepilna laika darba un par uzņemšanu pamatdarbā jaunā amatā, ja vadītājs nolēma viņu aizvest uz vakanto amatu un viņš pildīs citus pienākumus nekā ka viņš strādāja kā nepilnas slodzes darbus. Šajā gadījumā izsniedziet viņa atlaišanu kā nepilnu slodzi un pieņemšanu darbā kā galveno darbinieku. Nepieciešams lauzt veco darba līgumu un noslēgt jaunu ar darbinieku.
2. solis
Noformējiet rīkojumu atlaist darbinieku kā nepilnu darba laiku un rīkojumu pieņemt darbā par galveno darbinieku uz atbrīvoto vietu, pamatojoties uz noslēgto darba līgumu. Ja viņa darba grāmatā savā galvenajā darba vietā pēc viņa pieprasījuma tika izdarīts ieraksts, ka viņš tika pieņemts darbā jūsu organizācijā kā nepilna laika darbs, pamatojoties uz darbinieka iesniegtajiem dokumentiem, tad viņa galvenajā vietā pamatojoties uz pasūtījumu jūsu organizācijai, ir jāizsniedz paziņojums par atlaišanu. Pēc tam izveidojiet ierakstu par darbā pieņemšanu jaunā amatā savā organizācijā.
3. solis
Sakārtojiet nepilnas slodzes darba pārcelšanu uz galveno darbu šādi, ja darbinieks pildīs tos pašus pienākumus, ko viņš veica nepilnu darba laiku, bet lielākā mērā. Palūdziet darbiniekam uzrakstīt pieteikumu nodarbinātībai šajā amatā kā galvenajam darbiniekam. Sastādiet papildu līgumu darba līgumam, lai mainītu darba veidu. Pamatojoties uz to, izdodiet rīkojumu par šī darbinieka pieņemšanu darbā kā galveno.
4. solis
Aizpildiet darbinieka darba grāmatu ar ierakstu "Darbs ar nepilnas slodzes darba noteikumiem tiek pārtraukts, pieņemts darbā šādam un tādam amatam", ja tajā tika ierakstīts nepilna laika darbs. Ja darba grāmatā nav ierakstu par nepilna laika darbu un darbinieks neuzstāj, lai tas tiktu izdarīts, aizpildiet darbā pieņemšanu ar ierasto formulējumu: "Pieņemts darbā šādam un tādam amatam".
