Vadītājs ir zemāka, vidēja vai augstāka līmeņa darbinieks, kura pienākumos ietilpst uzņēmuma vai vienas no tā struktūrvienību darbības plānošana, organizēšana, vadīšana un kontrole.
Instrukcijas
1. solis
Vadītāji ir sadalīti trīs hierarhiskās kategorijās: zemākā līmeņa vadītāji, vidējā līmeņa vadītāji un augstākā līmeņa vadītāji. Vēl viens parametrs, pēc kura vadītājus var sadalīt, ir specializācija. Piemēram, tiek nošķirti pārdošanas vadītāji, loģistikas vadītāji, iepirkumu vadītāji, personāla vadītāji, finanšu vadītāji utt. Jebkurā gadījumā vadītājs ir vadītājs, priekšnieks.
2. solis
Lielāko daļu vadītāju var attiecināt uz zemākā līmeņa vadītājiem, tieši no šīs pozīcijas vadītāji visbiežāk sāk savu karjeru. Šajā kategorijā ietilpst priekšnieki, kuri tieši uzrauga darbiniekus. To vidū ir meistari, veikalu nodaļu vadītāji, tirdzniecības vadītāji, kuri ir pakļauti tirdzniecības pārstāvjiem (aģentiem) utt. Zemāka līmeņa vadītāja izglītībai nav nozīmes.
3. solis
Nākamais līmenis ir vidējā līmeņa vadītājs, kurš pārvalda pakārtotos vadītājus. Lai ieņemtu šo nostāju, ieteicams iegūt augstākās izglītības diplomu. Šādu vadītāju līmeņu skaits ir atkarīgs no organizācijas lieluma. Vidējie vadītāji ir filiāles direktors, pārdošanas nodaļas vadītājs utt.
4. solis
Mazāko vadītāju grupu pārstāv vecākie vadītāji. To vidū ir uzņēmuma ģenerāldirektors, veikala direktors, universitātes rektors, direktoru padomes priekšsēdētājs. Lai efektīvi strādātu šajā amatā, ir nepieciešama nopietna pieredze un augstākā izglītība, un bieži vien pat tāda nav.
