Bieži vien darbinieks vēlas noformēt ārēju nepilna laika darbu saskaņā ar darba likumdošanu, tas ir, veikt ierakstu par šo amatu darba grāmatā. Lai to izdarītu, viņam jāiesniedz darba devējam pamatojošie dokumenti par pamatdarbu, jāuzraksta paziņojums. Personāla darbiniekam dokumentā par darba aktivitāti jāreģistrē nepilna darba laika fakts.
Nepieciešams
- - darbinieku dokumenti;
- - uzņēmuma dokumenti;
- - uzņēmuma zīmogs;
- - Krievijas Federācijas Darba kodekss;
- - pildspalva;
- - dokuments, kas apstiprina nepilna laika darba faktu citā organizācijā;
- - attiecīgo dokumentu veidlapas.
Instrukcijas
1. solis
Darbiniekam, kurš darba grāmatā vēlas ierakstīt nepilnas slodzes ierakstu, galvenajā darba vietā jāuzraksta uzņēmuma pirmajai personai adresēts pieteikums. Viņam jānorāda organizācijas nosaukums saskaņā ar uzņēmuma statūtiem vai citu dibināšanas dokumentu, uzvārds, uzņēmuma vadītāja iniciāļi, amata nosaukums datuma gadījumā. Darbiniekam jāievada savs uzvārds, vārds, patronimitāte, amats saskaņā ar personāla tabulu. Pieteikuma saturā speciālistam dokumentā par darba aktivitāti jāizsaka pieprasījums veikt nepilna laika darbu citā organizācijā. Darbiniekam uz dokumenta jāuzliek personiskais paraksts un tā uzrakstīšanas datums.
2. solis
Darbiniekam pieteikumam jāpievieno viens no dokumentiem, kas apstiprina nepilnas slodzes darba faktu citā uzņēmumā. Šādi dokumenti ietver rīkojumu par uzņemšanu amatā, darba līgumu, sertifikātu uz uzņēmuma veidlapām.
3. solis
Pieteikumi jānosūta uzņēmuma direktoram, kurš pēc tā izskatīšanas pozitīva lēmuma gadījumā pievieno rezolūciju ar datumu un parakstu.
4. solis
Sastādiet pasūtījumu. Administratīvajā daļā norādiet iespēju darbinieka darba grāmatā izdarīt ierakstu par nepilna laika darbu. Piešķirt atbildību par dokumenta noformēšanu personāla darbiniekam. Pasūtījuma pamatā ir speciālista paziņojums ar tam pievienotiem apliecinošiem dokumentiem. Organizācijas direktoram ir tiesības parakstīt rīkojumu. Aplieciniet dokumentu ar uzņēmuma zīmogu. Iepazīstieties ar darbinieka un darbinieka rīkojumu pret parakstu.
5. solis
Pasūtījums jānosūta personāla nodaļai. Personāla darbiniekiem jāsagatavo iesniegto dokumentu kopijas un jānodod darbiniekam oriģināli. Darbinieka darba grāmatā norādiet uzņemšanas datumu uz nepilnu slodzi. Ievadiet uzņēmuma, struktūrvienības, kurā darbinieks ir reģistrēts saskaņā ar darba līgumu, nosaukumu. Pamatojumā ierakstiet iesniegtā dokumenta numuru un datumu. Apstipriniet ierakstu ar uzņēmuma zīmogu.
