Sarežģītos finanšu apstākļos jebkurš uzņēmums ietaupa naudu. Bet tas ir ļoti slikti, ja tas mēģina īstenot uzkrājumu programmu uz savu darbinieku rēķina. Ja uzņēmums regulāri kavē algas vai maksā tikai daļu no tā, negaidiet, kamēr darba devējs pamodīs sirdsapziņu. Iegūstiet savu naudu likumīgi. Šis ceļš nav grūts, bet drīzāk garš. Bet ir iespēja ne tikai atgriezt visu neapmaksāto, bet arī saņemt kompensāciju par kavēšanos.
Nepieciešams
- - jūsu darba līgumu;
- - piekļuve internetam vai tālruņu katalogs;
- - pasi.
Instrukcijas
1. solis
Novērtējiet situāciju. Ja uzņēmums ir parādā visiem darbiniekiem un nesteidzas maksāt, nav vērts gaidīt situācijas izmaiņas. Netērējiet laiku, sazinoties ar arodbiedrību un apspriežot situāciju ar maldinātajiem kolēģiem. Jo lielāks ir algu parāds, jo mazāk iespēju, ka uzņēmums to pilnībā atmaksās. Vienkārši sakot, visiem var nepietikt naudas. Parādu atgūšanas situācijā uzvar tas, kurš vispirms sāka meklēt parādu atmaksu.
2. solis
Uzrakstiet pieprasījumu uzņēmuma izpilddirektora vārdam ar lūgumu paskaidrot algu kavēšanās iemeslus un norādīt precīzu naudas saņemšanas datumu. Pieprasījums jāizdara divos eksemplāros. Ja direktors vai viņa sekretārs atsakās pieņemt pieprasījumu, nosūtiet to ierakstītā vēstulē.
3. solis
Savāc nepieciešamo dokumentu paketi. Izņemiet vairākas kopijas no darba līguma, pases, pieprasījuma. Tie būs jāpievieno visiem pieteikumiem. Arī paši apgalvojumi būtu jākopē. Glabājiet visus dokumentus vienā mapē. Nemetiet neko līdz galīgā maksājuma saņemšanai.
4. solis
Sazinieties ar darba inspekciju. Sniedziet paziņojumu, kurā norādāt, cik ilgi jums nav izmaksāta alga. Pieteikumu paraugus var atrast reģistratūrā. Ja nevarat personīgi ierasties darba inspekcijā, nosūtiet pieteikumu ierakstītā vēstulē. Norādiet, ka esat iesniedzis pieprasījumu vadībai par maksājuma datumu un nesaņēmāt atbildi.
5. solis
Negaidot pārbaudes rezultātus, sastādiet paziņojumu rajona prokuratūrai. Pēc jūsu pieteikuma tiks plānota uzņēmuma pārbaude. Pirms sazināšanās ir jēga paziņot vadībai savus plānus un demonstrēt gatavu paziņojumu - dažreiz ar to pietiek, lai iegūtu pilnīgu aprēķinu.
6. solis
Ja vadība nesazinās, vērsieties tiesā. Lai to izdarītu, jums jāiesniedz prasības pieteikums savā dzīvesvietā vai uzņēmuma reģistrācijas vietā. Pieteikumā pieprasiet visas jums pienākošās naudas atdošanu un kompensāciju par kavēšanos - ne mazāk kā 1/300 no Krievijas Federācijas Centrālās bankas refinansēšanas likmes. Jums pašam jāveic aprēķins. Tiesa vai nu piekritīs jūsu summai, vai arī veiks savus aprēķinus. Ja mēs runājam par "baltās algas" atdošanu, visticamāk, lēmums tiks pieņemts jūsu labā. Pēc tiesas lēmuma pieņemšanas atbildība par naudas atgūšanu gulstas uz tiesu izpildītājiem. Ja darba devējs norēķinu neveic brīvprātīgi, viņiem ir tiesības arestēt uzņēmuma īpašumu (ieskaitot bankas kontus). Lūdzu, ņemiet vērā, ka direktora personīgais īpašums netiek apķīlāts.
