Kā Sastādīt Komandējuma Ziņojumu

Satura rādītājs:

Kā Sastādīt Komandējuma Ziņojumu
Kā Sastādīt Komandējuma Ziņojumu

Video: Kā Sastādīt Komandējuma Ziņojumu

Video: Kā Sastādīt Komandējuma Ziņojumu
Video: Izmaiņas pašnodarbināto sociālo iemaksu maksāšanas kārtībā 2021. gadā 2024, Aprīlis
Anonim

Komandējuma ziņojums attiecas uz komandējuma dokumentu plūsmu un ir iekļauts dokumentu paketē, kuru nodokļu iestādes rūpīgi pārbauda, veicot ienākuma nodokli, UST un iedzīvotāju ienākuma nodokli. Tāpēc ir ļoti svarīgi pareizi sakārtot visus šajā iepakojumā iekļautos papīrus. Daļu dokumentu pats uzņēmums sastāda, un daļu, ieskaitot brauciena ziņojumu, sastāda norīkots darbinieks.

Kā sastādīt komandējuma ziņojumu
Kā sastādīt komandējuma ziņojumu

Instrukcijas

1. solis

Kopā ar komandējuma pasūtījumu un komandējuma apliecību darbiniekam jāiegūst darba uzdevums, kas sastādīts saskaņā ar vienoto veidlapu Nr. T-10a. Darba uzdevumā jānorāda ceļojuma mērķis, kā arī tā datums un vieta vai vietas, kur darbinieks dodas. Ceļojuma mērķis un uzdevumi, kas jāveic tā laikā, jāapraksta tā, lai turpmāko pārbaužu laikā nevienam nebūtu šaubu par ceļojuma nepieciešamību un ražošanas raksturu. Pakalpojuma uzdevumu sastāda un paraksta nodaļas vadītājs, un to apstiprina uzņēmuma vadītājs.

2. solis

Veidlapas Nr. T-10a otrā daļa ir sadalīta divās kolonnās. Pirmajā ir norādīts ceļojuma uzdevuma (mērķa) saturs, otrajā - īss ziņojums par uzdevumu. Gadījumā, ja problēmu nav, pietiek ar to, ka pēc katras pozīcijas uzraksta vārdu "Pabeigts" un pēc vārdiem "Darbinieks" norāda savu uzvārdu, iniciāļus un ievieto datumu.

3. solis

Gadījumā, ja norīkojuma izpilde bija saistīta ar noteiktām grūtībām vai arī tā daļēji netika pabeigta, jāsniedz pilnīgāks ziņojums un jānorāda tie objektīvie iemesli, kas neļāva veikt oficiālu komandējumu komandējumā.. Šajā gadījumā ziņojumam atstātās vietas vienotajā formā Nr. T-10 var vienkārši nepietikt, un pielikumu ziņojumam var sastādīt uz atsevišķas lapas. Vienotās ziņošanas formas neievērošana netiek klasificēta kā grāmatvedības noteikumu pārkāpums un nav nodokļu likumdošanas pārkāpums.

4. solis

Pārskata pielikumā uzskaitiet tos pakalpojuma uzdevuma vienumus, kas nebija pabeigti vai daļēji pabeigti. Katram vienumam norādiet iemeslus, kas kavēja tā ieviešanu. Ja tas notika tādu iemeslu dēļ un apstākļu dēļ, kurus darbinieks nevar kontrolēt, un tie tiek atzīti par derīgiem, tad uzņēmumam ir pienākums atlīdzināt darbiniekam visus ceļa izdevumus.

Ieteicams: